中階技術人力

勞動部於114年12月4日正式預告《雇主聘僱外國技術人力許可及管理辦法》草案,將整合現行零散規範,並建立「海外引進外國技術人力」制度,以因應國際人才競爭、產業缺工及國內勞工薪資停滯等問題。草案預告期因屬重大政策,依行政院核定縮短為 7 日。本次草案將原分散於各法規的中階技術人力(含雙語翻譯、廚師、產業類、社福類等)統整為「外國技術人力」,並建立更明確的工作類別、資格條件及聘僱管理規範,協助企業提升人力穩定性與產業競爭力。

旅宿服務工作、商港碼頭貨物裝卸集散工作本勞加薪條件

  • 調高月投保薪資等級至少一級
  • 第一級級距需至少調高到第三級距。以最新公告115年度勞工保險投保薪資分級表,第一級為29500元、第三級為31800元,調高2300元。
  • 需在核發聘僱許可次月或再次月起開始調高。調高後不能調降(不得為不利益變更 )。
  • 自核發雇主境外引進聘僱外國技術人力許可之次年起,定期查核
  • 申請資格認定,其人數最高不得超過僱用員工10% 。
  • 辦理媒合外國技術人力期間,最長為6個月,得再延長6個月,限一次。 。

旅宿服務、商港碼頭貨物裝卸集散工作的學/經歷條件

  • 畢業僑外生
  • 國外大專院校副學士以上學位
  • 國外高級中等學校畢業,且有2年以上經認定之相關工作經驗

依工作性質,外國技術人力須符合:學經歷、專業證照或訓練課程或實作認定、最低薪資標準;其中看護旅宿服務及商港碼頭貨物裝卸集散工作,與安全性或溝通高度相關的工作,故另需達成語文能力要求。  

中階技術人力方案自 111 年 4 月 30 日起上路,此次開放的範圍僅限產業類及養護機構,家庭類中階技術人力不在其中。應備資料包括雇主/仲介公司簽署的勞動契約文件、外國人知悉就業服務法相關工作規定切結書、勞動部許可函、中階技術人力雇主資料、移工護照,以及至彰化銀行繳納勞動契約認證費用付款證明 850 元。

根據印辦處所提供勞動契約範例,薪資根據台灣勞動部規定以及雇主實際提供的金額填寫,可向中階印尼移工收取膳宿費,但上限為每月 2,500 元。休假及請假中的特別休假、休假日工作加班,則為月薪數額除以 30。

 

根據現行「就業服務法」規定,外籍看護工家庭幫傭製造業外勞等..的藍領外勞,在台工作許可證的有效期限是為3年,但雇主可再申請展延所以外勞最多只能待12年。但符合以下條件可以延長在台時間甚至永久居留台灣。

外籍家庭看護工評點制(延長至14年)

依現行規定外國人在臺工作累計 12 年期滿後,外勞就不能在申請入台工作。勞動力發展署於104年11月11日修正公布「外籍家庭看護工之工作期間累計至14年之評點表」,只要看護工經評點達60點以上,留台工作年限即可從12年延為14年。

評點表分為「專業訓練」及「自力學習」兩大評點項目,自力學習包含語言能力」、「工作能力」及「服務表現」….等等,專業訓練就是要取得我國照顧服務員技術士,相關訓練證書或合格證明,以上所累積訓練時數達60分以上就算及格。

外籍家庭看護工延長20年?(提案修法)

有立委分別提案修法延長年外籍看護工期限至15年、20年、23年,但勞動部今表示,無法解決缺工問題,太過依賴外籍看護工,也對於長照體系不利,勞動力發展署不建議在就服法做年限規範跟調整,應回歸到新經濟移民法做長遠規畫。

外籍家庭看護工永久居留

只要外籍看護工符合以下2條件「在台工作滿六年」及「薪資門檻」,即有資格轉為「中階技術人力」,之後繼續工作滿5年,就可以申請永久居留。外籍看護工只要台工作達6年以上。外籍看護工薪資門檻-經常性薪資必需達到家庭看護工/家庭幫傭要達2.4萬,且由聘僱的雇主來申請外籍看護工轉中階技術人力。

外籍看護工從事中階技術工作滿5年,外勞合法連續居留五年,平均每年居住超過183日之期間屆滿後,2年內申請永久居留。

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移工永久居留政策

現階段已在台外勞只要符合2條件「在台工作滿六年」及「薪資門檻」「技術條件」,即有資格轉為「中階技術人力」,之後接續工作滿5年,可申請永久居留的政策報導。

外勞如何轉為「中階技術人力」

1.必須來台工作達六年以上。

2.須由聘僱的雇主來申請。

3.移工薪資須達經常性薪資(工廠外勞要達3.3萬,或年總薪資50萬;家庭看護工/家庭幫傭要達2.4萬)。

4. 相關指定證照範圍、各訓練課程應累計時數達80小時、實作認定、通過台灣語文能力測驗及完成20小時教育訓練課程等。另外,產業類經常性薪資達3.5萬元以上,就可免技術條件。

移工成為「中階技術人力」要如何取得永久居留證

1.從事中階技術工作滿五年,可依移民法規定申請永久居留。

2.每月總薪資需達基本工資2倍以上(2026年基本工資為29500元,即為需59,000元),或者取得各種「乙類技術執照」的門檻。

PS.申請中階人力名額限制,不超過移工核配比率25%;移工、中階人力及外國專業人才合計不超過總員工50%。

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移工從事「中階技術工作滿五年」如何申請永久居留

移工合法連續居留五年,平均每年居住超過183日之期間屆滿後,2年內申請。

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